Czwarta, jubileuszowa edycja Patronite Forum odbędzie się 8 maja w Centrum Nauki Kopernik w Warszawie. W wydarzeniu weźmie udział rekordowe 700 uczestników – twórców, dziennikarzy oraz przedstawicieli organizacji rozwijających swoją…
Wdrażanie nowych technologii w firmach i wprowadzanie rozwiązań opartych na AI to obecnie największe wyzwanie polskich przedsiębiorstw, które chcą pozostać konkurencyjne. Jednocześnie wraz z rozwojem sztucznej inteligencji wśród pracowników pojawia…
Dlaczego większość firm projektuje cele, których nie jest w stanie dowieźć? Ponieważ wciąż buduje strategie w oderwaniu od realnych zdolności organizacyjnych. Od tego, kim naprawdę są ich ludzie, co potrafią…
Gdy mówimy o „najlepszym pracodawcy”, łatwo skupić się na systemach, strategiach i formalnych rozwiązaniach. Z perspektywy Uniwersytetu w Siedlcach ważniejsze jest jednak coś bardziej podstawowego – codzienne doświadczenie ludzi, którzy…
Dane pokazują, że tylko nieliczne firmy potrafią realnie wykorzystać potencjał technologii – wiele wciąż działa w oparciu o przestarzałe procedury i nieuporządkowane dane. Jednocześnie pracownicy rozwijają kompetencje przyszłości szybciej niż…
Automatyzacja i sztuczna inteligencja wywierają dziś istotny wpływ na rynek pracy, rewolucjonizując wiele obszarów działalności. W nadchodzących latach ich znaczenie będzie systematycznie rosnąć, obejmując kolejne sektory i zmieniając charakter pracy…
Bezpieczeństwo zatrudnienia jeszcze do niedawna było utożsamiane z trwałością umowy i przewidywalnością otoczenia. Dziś to założenie przestaje być aktualne. W warunkach permanentnej zmienności rynkowej – od wahań popytu, przez zakłócenia…
Elastyczność pracy w obecnych czasach to już standard. W wielu branżach obowiązki zawodowe, prywatne i rodzinne przenikają się i staje się to naturalne, zwłaszcza dla młodych rodziców. W tym wszystkim…
Moje podejście do roli pracodawcy nie wynika z teorii, lecz z praktyki budowania organizacji w wymagającej i dynamicznej branży finansowej. Z perspektywy kilku lat prowadzenia firmy widzę wyraźnie, że o…
Podejście firm do różnorodności zespołów i inkluzywnego środowiska pracy przestaje być domeną działów HR, a staje się jednym z kluczowych wyznaczników dojrzałości organizacyjnej oraz wiarygodności rynkowej. DOMINIKA GÓRSKAAccount Director w…
Dynamiczny rozwój e-commerce od lat przyciąga uwagę rynku, inwestorów i mediów. W cieniu imponujących wskaźników wzrostu pozostaje jednak aspekt, o którym mówi się rzadko – kondycja ludzi zarządzających tym sektorem….
Przebieg wojny w Iranie pokazał, że zmiana władzy w Teheranie nie wydaje się na razie możliwa. Oznacza to, że ryzyko kolejnych konfliktów w rejonie Zatoki Perskiej będzie nadal wysokie. Dla państw grupy OPEC…
