4-B Group liderem procesów wspierających zarządzanie wierzytelnościami
||

4-B Group liderem procesów wspierających zarządzanie wierzytelnościami

PrzezRedakcja

Rodzinny biznes z globalnym podejściem Filip Bargiełowski, prezes zarządu, 4-b Group Budujemy swoją pozycję od ponad 15 lat i udowadniamy, że rodzinny biznes z globalnym podejściem może skutecznie redefiniować outsourcing procesów wspierających zarządzanie wierzytelnościami. Outsourcing w DNA – zaufaj doświadczeniu 4-B Group specjalizuje się w dostarczaniu kompleksowych usług wspierających firmy windykacyjne, kancelarie prawne oraz instytucje…

Przejście z etatu na własny biznes w branży rolniczej – historia właściciela sklepu Powered by Kramp
|

Przejście z etatu na własny biznes w branży rolniczej – historia właściciela sklepu Powered by Kramp

PrzezRedakcja

Przejście z pracy na etacie do prowadzenia własnej działalności to decyzja, która wymaga odwagi. Kasper Serafiński, właściciel sklepu Powered by Kramp, długo zastanawiał się, czy jest gotowy na taki krok. „Zawsze pojawiały się pytania: „A co jeśli się nie uda?” – mówi. „Ale zrozumiałem, że nigdy się nie dowiem, co się stanie, jeśli nie spróbuję”….

NAJLEPSZY PRACODAWCA 2025
|

NAJLEPSZY PRACODAWCA 2025

PrzezRedakcja

Raport „Najlepszy pracodawca” powstał, by wyróżnić tych, którzy robią to najlepiej. Bazując na analizie danych, opinii pracowników oraz wskaźników zaangażowania i satysfakcji, przedstawiamy organizacje, które wyznaczają nowe standardy w zarządzaniu ludźmi.W tegorocznej edycji szczególne wyróżnienia przyznaliśmy firmom, które nie tylko osiągają wysokie wyniki w obszarze HR, ale także konsekwentnie budują kulturę organizacyjną opartą na szacunku,…

Program talentowy oparty na realnym wyzwaniu biznesowym? U nas DA SIĘ!
||

Program talentowy oparty na realnym wyzwaniu biznesowym? U nas DA SIĘ!

PrzezRedakcja

Dagmara Spychaj, CHRO Smartney Grupa Oney Czy da się stworzyć program talentowy, który nie tylko rozwija uczestników, ale także realnie wpływa na biznes? W Smartney Grupa Oney – zgodnie z hasłem firmy – DA SIĘ! Dowodem jest pierwsza edycja Smart Growth – 12 miesięcy intensywnego rozwoju, praktycznej nauki i wdrożenia wypracowanych rozwiązań. Co stoi za sukcesem programu? Po pierwsze jego budowa….

O zmieniającej się roli zespołów HR
|

O zmieniającej się roli zespołów HR

PrzezRedakcja

Jeszcze kilka lat temu działy HR postrzegane były głównie jako centra administracyjne – odpowiadające za procesy kadrowe, rekrutację i pilnowanie formalności. Dziś ich rola coraz częściej wykracza poza te ramy. Ewolucja HR to nie tylko zmiana struktury czy nazewnictwa stanowisk, ale przede wszystkim nowe podejście do ludzi, organizacji i relacji między nimi. Olga Żarkowska, dyrektor…

This job is about more than logistics
||

This job is about more than logistics

PrzezRedakcja

This job is about more than logistics… jak Employee Value Proposition może nadawać głębszy sens naszej pracy.  Joanna Kwaśniewska, Employer Branding Expert, Kuehne + Nagel Jak stworzyć EVP globalnej marki, tak by wartości w nim zawarte odzwierciedlały faktyczne odczucia pracowników w ponad100 krajach?   Spółka Kuehne+Nagel zatrudnia na całym świecie ponad 80 tys. pracowników, a w Polsce obecna jest w 29…

Pracodawca, który dba o pracownika
||

Pracodawca, który dba o pracownika

PrzezRedakcja

Z Barbarą Rajmańską-Wilusz, Head of HR w Edenred, rozmawiała Justyna Szymańska. Jak Pani zdaniem można zdefiniować „najlepszego pracodawcę”? „Najlepszy pracodawca” w dzisiejszych czasach to nie tylko firma, która oferuje atrakcyjne wynagrodzenie, ale także organizacja, która stawia na dobrostan swoich pracowników, ich rozwój oraz elastyczność w pracy. W obliczu zmieniającego się rynku pracy i rosnącej konkurencji pracodawcy muszą dostosować swoje strategie, aby…

Technologie flotowe a efektywność zarządzania

Technologie flotowe a efektywność zarządzania

PrzezRedakcja

Bez wątpienia jedną z głównych technologii, które w ostatnim czasie znacząco wpłynęły na zarządzanie flotą, są dedykowane aplikacje na urządzenia mobilne do administracji pojazdami. Rafał Dmytryszyn, dyrektor handlowy Softra Systemy Informatyczne Pomysł wykorzystania takich aplikacji nie jest nowy, ale ich gwałtowny rozwój w ostatnim czasie należy uznać za kluczowy czynnik przyczyniający się do poprawy jakości pracy fleet managerów….

Obsessive: Polska marka, która uwodzi świat

Obsessive: Polska marka, która uwodzi świat

PrzezRedakcja

Rozmowa z Pat Romanek, prezes firmy Amocarat – właściciela marki Obsessive Obsessive w tym roku obchodzi 19. urodziny. Co sprawiło, że w tym czasie marka stała się jedną z najbardziej rozpoznawalnych polskich marek bieliźnianych? Kluczem było dostosowanie się do zmieniających się potrzeb klientek i transformacja całej firmy – od produktu, przez marketing, aż po dystrybucję. Rynek, kanały sprzedaży i oczekiwania konsumentek zmieniają się…

Łączyć ludzi, budować zaufanie i otwierać przestrzeń dla rozwoju

Łączyć ludzi, budować zaufanie i otwierać przestrzeń dla rozwoju

PrzezRedakcja

Z Sylwią Bilską, prezes zarządu Edenred Polska, rozmawiała Justyna Szymańska. Przejęła Pani stery Edenred Polska kilka lat temu. Jaka była Pani wizja dla firmy na początku i jak się ona zmieniała? Kilka lat temu objęłam zarządzanie Edenred Polska, spółką należącą do Grupy Edenred, światowego lidera w dostarczaniu technologicznych rozwiązań B2B dla rynku pracy. Od początku skupialiśmy się…