Mama wraca do pracy
Wiele kobiet po okresie macierzyństwa rezygnuje z powrotu na rynek pracy. Jak im pomóc? Czy „babciowe” to skuteczne rozwiązanie dla młodej mamy?
Wyjaśnia dr Antoni Kolek.
Podobne wpisy
Karol Kamas: Benefity muszą odpowiadać na realne potrzeby pracowników
Jakie benefity dla pracowników są atrakcyjne i opłacalne dla pracodawców oraz samych zainteresowanych? Kiedy benefity odpowiadają na realne potrzeby pracowników? Rozmawiamy z Karolem Kamasem z Sodexo. GF24.pl
Krzysztof Poznański: Jeśli będą ogłaszane wyższe stopnie zasilania to centra handlowe będą musiały się zamykać
Organizacje handlowe i branża nieruchomości wskazują, że plany ograniczeń poboru prądu, przygotowane przez Operatorów Systemów Dystrybucyjnych (opracowane na podstawie rozporządzenia Rady Ministrów z listopada 2021 r.) stwarzają, w sytuacji ich…
Prawda o euro
Czy przyjęcie euro to więcej korzyści, czy problemów? Czy politycy w uzasadniony sposób straszą nas przykładem Chorwacji? Gościem prof. Pawła Wojciechowskiego jest Marek Tatała, Wiceprezes Zarządu i Dyrektor Zarządzający Fundacji…
Złota branża kryzysu
Firmy zajmujące się dostarczaniem przesyłek przeżywają najlepszy rok w historii. Koronawirus nie wszystkim niszczy biznesy. Są branże, które właśnie dzięki pandemii notują właśnie rekordowe wzrosty. Branża sprzedaży przez Internet (tzw….
Morawiecki „przywiózł pokój”
„Przywożę wam pokój” – mógłby stwierdzić wzorem Neville’a Chamberlaina premier Mateusz Morawiecki wymachując na lotnisku plikiem kartek ze spisanymi „konkluzjami” brukselskiego szczytu, podobnie jak uczynił to w 1938 r. brytyjski…
Polacy skazani na mobbing?
Tylko co dziewiąta osoba w Polsce zgłasza, że została ofiarą mobbingu, a 20,1% pracowników nie wie, jak by się zachowało, gdyby doznało mobbingu*. Rozmawiamy z dr Agnieszką Mościcką-Teske, ekspertką w…