CSR – Społeczna Odpowiedzialność Biznesu Edycja XLVIII

Jakie mamy pierwsze skojarzenia, kiedy słyszymy hasło „dział HR”? Prowadzenie pracowniczej dokumentacji? Organizowanie rekrutacji? Rozliczanie czasu pracy osób zatrudnionych w firmie? Są one prawidłowe, jednak to ograniczające i do pewnego stopnia krzywdzące…

HR na zewnątrz. Czy i komu się opłaca? Jeszcze nie tak dawno pojęciem HR w przedsiębiorstwach określało się zadania kadrowopłacowe, czyli administrację pracowników związaną z procedurami zatrudnienia, rozliczania czasu pracy,…

Outsourcing_w_polsce.pdf info

Biznes raport “Gazety Finansowej” Gazeta Finansowa